积极沟通，据理力争： 立刻派出高级别代表团，分别前往日系和美系供应商总部进行谈判。一方面，强调华创作为重要客户的地位和长期合作的诚意；另一方面，也要明确指出这种单方面、歧视性的供应限制可能违反合约精神，暗示将寻求法律途径和其他反制措施。谈判的核心是争取时间，并探听对方的真实意图和底线。

加速国产替代，培育第二供应商： 这是摆脱受制于人的根本之策。王钦要求研发和供应链部门立刻启动紧急预案，加速与国内有潜力的屏幕厂商（如京东方）和图像传感器设计公司（如豪威科技等）的对接和测试认证工作。即使国产元器件的性能暂时与国际顶级水平有差距，也要想办法通过系统优化和算法补偿来弥补，务必尽快形成可用的替代方案。“哪怕成本高一些，性能稍逊一筹，也必须把国产化的路子走通！”

全球寻源，分散风险： 指令采购团队在全球范围内寻找其他可能的替代供应商，包括韩系、台系的同类产品厂商。哪怕只是作为备选和谈判的筹码，也能增加己方的回旋余地。

战略储备，应对断供： 在谈判和寻找替代的同时，指令生产部门根据风险等级，对可能断供的关键元器件进行战略性储备采购，建立安全库存，为产品迭代和寻找替代方案争取宝贵的时间。

一场看不见硝烟的战争在华创与上游供应链巨头之间展开。谈判桌上唇枪舌剑，技术实验室里争分夺秒地进行国产元器件的测试与适配，全球采购网络高速运转。

过程异常艰难。国产屏幕的色彩饱和度、响应时间 itially 不尽如人意；国产图像传感器的噪点控制、低光表现也与国际顶级产品有差距。研发团队投入了大量精力进行联合调试和算法优化，常常为了提升一点点体验而通宵达旦。

王钦亲自督战，每周听取供应链危机应对的专项汇报。他深知，这场供应链暗战，关乎的不仅仅是一款手机的生死，更是华创能否真正在高端市场立足，能否突破国际巨头在产业链上游的围剿。

经过数月的艰苦努力，转机开始出现。谈判取得一定进展，供应商在压力下同意维持部分供应，但条件更为苛刻。更重要的是，国产替代方案取得了突破性进展，经过深度优化的国产屏幕和传感器，在ate 1上的实际表现已经达到了“可用”甚至“良好”的水平，虽然距离“卓越”还有差距，但足以保障产品的持续生产和迭代。

这场供应链暗战，让华创付出了额外的成本和巨大的精力，但也极大地锤炼了华创的供应链管理能力和风险意识，更坚定了王钦推动核心元器件国产化、掌握产业链自主权的决心。他清楚地看到，要实现真正的品牌高端化，必须在看不见的供应链战场上，也建立起坚固的防线。