潇北中学改建点，家长代表正在课堂新风系统测试中操作设备，一位来自官渡的教育厅副厅长跟进提问：“你们是如何评估设备合格的？”代表答：“我们不评估，我们只签署‘是否如承诺完成’，检测由第三方全程备案。”说罢，她掏出手机展示省检系统数据，红黄绿三色柱状图跃然眼前。

湘南园区则上演了一幕突发检查。系统监控显示园区东南排口流量突增，技术员立刻派出无人机前往查勘，几位官渡观摩员也随即随行。半小时后，查明为暴雨后集水池回流所致，无污染物泄露，但此异常仍上墙备案。湘南园区主任当场表态：“哪怕只是水漫出界，也必须登记，机制不能例外。”

当晚七点，代表团与潇湘官员共进晚餐，席间话题依然围绕“群众代表制度”展开。官渡省委组织部副部长提出：“如果我们官渡省仿效你们潇湘机制，第一步是不是要在市一级试点？”李一凡回应：“从市级推起是路径，但根子还是信任。没有群众代表制度做地基，问责墙只是空架子。”

九点半，官渡省代表团在宾馆会议室内部开总结会。周衡开场：“今天一天，看得多，想得也多。潇湘这套机制，远超我们预设。”有人点头，有人犹疑。组织部一位干部小声说：“群代签字、上墙销号，一旦群众情绪绑上节点，干部吃不消。”另一人回道：“但你也看到了，真干得好的，反而最不怕上墙。”

讨论持续到深夜，最终定下一句话：“机制值得研究，但复制不可照搬。”

与此同时，星城督查室灯火通明。陈晓峰正在审核官渡观摩团反馈摘要，一页页批注中，他重点标出三句：“群众签字不等于外行插手”“干部有压迫感，也有荣誉感”“机制是一面镜子，映出真实”。

他抬头望向窗外，广场灯光映照下，那面问题墙静静立着，像一块沉默的碑，又像一柄光亮的尺，丈量着这个时代治理的边界与勇气。